Recrutement.

État actuel

EVA-I n'a pas, à la date de mise à jour ci-dessous, de poste ouvert publiquement. La société grandit avec mesure, en priorisant la qualité technique des travaux sur le rythme de croissance.

Candidatures spontanées

Les candidatures spontanées sont les bienvenues, en particulier pour les profils ayant une expérience démontrée dans l'un des domaines suivants :

• Ingénierie logicielle native macOS (Swift, AppKit, SwiftUI)
• Optimisation d'inférence sur Apple Silicon (MLX, Core ML, Metal Performance Shaders)
• Fine-tune de modèles de langage et de vision (LoRA, QLoRA, datasets ouverts)
• Conception de systèmes d'agents et de mémoire vectorielle embarquée
• Sécurité applicative et conformité européenne (RGPD, AI Act, ANSSI)

Modalités

Les candidatures sont à adresser à careers@eva-i.ai, sous la forme d'un courriel court (10 à 20 lignes) précisant : le domaine d'intérêt parmi ceux ci-dessus, un ou deux travaux publics ou repos vérifiables, et la disponibilité envisagée. Les pièces jointes lourdes sont à éviter au premier échange.

Stages et alternances

Les demandes de stage ou d'alternance sont étudiées au cas par cas, en fonction du sujet proposé et de l'adéquation avec les travaux en cours décrits sur la page Recherche.

Ce que nous ne ferons pas

Aucun test technique chronométré sans rémunération, aucun exercice de plus d'une demi-journée non payé. Les processus d'embauche, lorsqu'ils sont engagés, sont courts et factuels.

Dernière mise à jour : 16 mai 2026.